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10年管理回顾(一)

  • 分类:智域观点
  • 作者:智域
  • 来源:智域智库
  • 发布时间:2009-12-24 19:50
  • 访问量:

【概要描述】实践多思想少,这是过去十年中国企业管理的真实写照。这是模仿、神话、诠释和学习的十年。

10年管理回顾(一)

【概要描述】实践多思想少,这是过去十年中国企业管理的真实写照。这是模仿、神话、诠释和学习的十年。

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实践多思想少,这是过去十年中国企业管理的真实写照。这是模仿、神话、诠释和学习的十年。中国的企业管理者们在过去的十年里,通过各种方式寻找适合于自己企业发展,适应于自己管理的模式,其中的一个途径就是向西方取经。从我们筛选出来的21世纪第一个十年的二十个管理关键词中,就能够窥见上述结论。经历了金融危机之后,事实证明,西方管理思想在危机面前并不那么灵验,而灵活变通的东方智慧对中国企业而言益处良多。接下来我们需要思考的是,中国什么时候能够出大量的本土管理思想、本土管理学体系,这些思想和体系能够帮助中国企业的发展,同时也能够传播到全世界。

 

关键词 穷爸爸,富爸爸

当年影响力 ★★★★★

持续影响力 ★★

这并非一本管理类的书籍,不过,却向企业家们很好地表述了现金流和负债的关系;这并非一本励志类的书籍,却让很多人从中找到了成长的动力。在21世纪之门打开的时候,穷爸爸,富爸爸似乎成了跃入眼帘的第一个管理关键词。

什么是资产?什么是负债?如何才能达到财务的自由?罗伯特·T.清崎通过讲述他的两位长者——穷爸爸,身为大学教授的生父,富爸爸——善于投资理财的朋友的父亲,人生观、金钱观、价值观、投资理念的截然不同,推翻了高薪=财务自由的财富法则。

书中告诉读者要分清资产与负债,从容面对个人财富的变化,不要做金钱的奴隶,要让金钱为我们工作,从而最终达到财务自由的最高境界。这是一本逐步转变中国人传统价值观、金钱观、人生观的书。

对于中国企业家来说,价值观重塑的过程伴随着整个改革开放而来。上世纪80年代摆脱所有制的羁绊,到90年代姓资还是姓社的讨论,再到进入21世纪后企业家原罪的讨论。由于中国社会近30年的进步大大超过以往任何一个年代,因此,对于企业家们,甚至是普通百姓来说,如何调整自己的价值观念变得尤为重要。

事实上,《穷爸爸,富爸爸》只是一个开端,它开创了图书的一个门类,一种表达方式,即是将做事做人放到了一个等量齐观、相辅相成的程度来考量。此后,国内有很多管理学书籍事实上都是从做人的角度来谈做事的方式,这是中国人比较习惯的表达方式。

此前,中国传统的话语情境中,做人被放在至高无上的地位,道德的力量凌驾在一切之上。不过,如何在做人观念的指引下将事情做好,把钱赚到,新的工具和新的方法在哪里,这是本书回答的问题。

21世纪初,当全球化刚刚露出端倪时,《穷爸爸,富爸爸》只是个开端,全新的财富观念在此后10年迅速深入到每个人的心坎上,整个社会开始畅快地追求富裕而幸福的生活,再无羞羞答答。

而对于后来那些2000年后,并非被逼出来的新晋企业家来说,这部书在他们还初出茅庐时,就指出了发展路径。虽然10年后,很多人质疑其中关于现金流的表述不够详细,关于富人的表述不够确切,不过,这都留待此后无数有关人生规划和成功学的书籍去弥补了。(赵奕)

 

关键词 狼来了

当年影响力 ★★★★★

持续影响力 ★★★★★

随着中国加入WTO日益临近,企业界开始思考一个问题,狼来了该怎么办。

外资银行是否会让国内的中小银行无法生存?我国落后的汽车制造业怎么与国外进口产品相抗衡?跨国制药企业会不会依靠技术优势进一步在市场形成统治地位?出口加工型企业在加入世贸后,能否维持原先的出口形势?

虽然,在加入WTO 8年后,上述问题都已经获得了答案,但是在2000年时,当世贸谈判正处在艰苦卓绝的阶段,企业界对于WTO是一种喜忧参半的心情。

根据“2000年中国企业经营者问卷跟踪调查:多数企业对WTO条款一知半解,绝大多数企业经营者都很关心WTO相关条款的内容,但是了解程度还不高,大部分是有些了解。众多企业家在2000年高喊狼来了,是出于希望政府再次出面解决问题的心态。

由于企业家对加入WTO后的种种不确定性无法判断,狼来了背后,是企业希望政府增加信息透明度,健全社会保障机制,理顺政企关系和健全市场竞争体系的期盼。

例如当时普遍认为,粮、棉、油、糖、羊毛等重要农产品将取消关税配额管理,农业将遭遇毁灭性打击。从2000年~2005年(配额完全取消)的5年时间,可谓是倒计时。在这种情况下,企业呼唤狼来了也就不难理解。

国务院发展研究中心副主任陈清泰当时表示,国内企业的一个弱项,就是国际化竞争能力。加入WTO就像一柄双刃剑,利用得不好,可能会对企业造成危害,使得企业在相当长的时间翻不过身来;反过来,利用得好,会促进我们的经济迅速发展。

事实上,加入WTO对于中国企业最大的挑战在于,如何按照固定的游戏规则来做事情,,而不是游离在整个体系之外,继续上演在国内市场中经常出现的劣币驱逐良币的一套。适应新规则是需要耗费企业大量成本。

10年后,虽然中国企业对于WTO规则已经驾轻就熟,不过,真正能够成功走出去,参与国际竞争的企业还是少数,更多的中国企业还处在简单的外贸加工阶段。而从大量的反倾销案例可以看出狼来了的命题在10年后的今天回望起来,依旧值得深思。(赵奕)

 

关键词 杰克·韦尔奇

当年影响力 ★★★★★

持续影响力 ★★★

这一年《杰克·韦尔奇自传》在国内发行,这位刚刚从通用电气退下来的前CEO,正在不断挖掘自己的潜在价值,这本书时至今日已经发行逾300万册,可谓是管理界的《哈利·波特》,而杰克·韦尔奇也在中国企业界刮起了一股旋风。

1981年到2001年,杰克·韦尔奇在20年中让通用电气的市值达到4500亿美元,增长率达30多倍,排名从世界第十位提升到世界第二位。

他在担任公司领导人期间关于不同业务的选择标准,对于全球化时期跨国公司业务的理解,以及对于公司管理架构扁平化的变革,都让这位CEO受到了中国企业管理者异乎寻常的追捧。

我最好奇的就是GE的非多元化能够做得那么好,而且用的还不是子公司的模式。我的总结是,人跟人不同。GE事业部的前提就是杰克·韦尔奇的能力大到什么都能做,每一个行业都能亲自去了解、领导和推动。我只能做一般人做的事情。这是联想董事局主席柳传志在谈到杰克·韦尔奇时的表述。

柳传志多次生出拜会韦尔奇的念头,均是抱着朝圣的心理。以韦尔奇的身份、地位,视之为圣贤,心向往之,欲朝之而欣慰的企业家,不在少数。

然而,在杰克·韦尔奇火了10年后,他的一些做法也正在被企业界反复讨论。首先就是并购,20年间,韦尔奇一共出售了350项业务,收购900项业务,总共花费1500亿美元,公司营业额从1981年的250亿美元,增加到离职时的1250亿美元。

通用电气作为道琼斯工业指数创立之始,就位列其中的公司,赖以称道的是持续增长,而不是爆发性增长。迅速将业务扩大到发动机、广播事业、国防工业、金融服务、运输系统、医疗系统以及家电产品等极为宽广的范围后,让人怀疑这些业务的可持续性。

果不其然,在伊梅尔特接任后,所有通用电气的业务被整合进5大平台中,包括塑料、部分家电,甚至广播电视都一一被出售。在金融危机来临时,标准普尔破天荒地将通用电气的评级从AAA下调至AA

事实上,在杰克·韦尔奇领导下,通用电气迅速的介入或放弃某个行业带来的最大影响在于,通用电气已经从一个技术领先的公司,变为各个领域以营销、商业模式和运营效率见长的公司,这的确是一种成功,但也许并不值得膜拜。

 

关键词 走出去

当年影响力 ★★★★★

持续影响力 ★★★★★

狼来了相对应,走出去则是2001年加入WTO前后最为火爆的关键词。很多人将这一年作为我国走出去元年。

虽然,中央正式提出走出去战略是1998年,当时政府的工作更多集中在战略框架搭建和基础政策出台,而真正开始分步实施走出去战略是从2001年开始,为我国十五计划的第一年。

改革开放以来,我国对外投资都提倡量力而行,这与2001年起的积极推动态度有很大区别。归根结底,走出去是以企业为主体而非国家,对于企业来说,当国家政策的指挥棒指向了海外,那么带来的一连串反应可谓是当年企业界的大事件。

2001年至今,走出去比较引进来成为更为重要的战略,成为中国企业做大做强的必然趋势,是企业进行国际竞争,求得长远发展的必要手段。9年来,中国企业逐步学会了在全球范围内配置资源、提高生产效率,以获取持续竞争优势。

农业、纺织、汽车、建筑工程、电信等多个行业开始将发展方向有意识地调向国外。就在第二年,上海汽车斥巨资购入大宇汽车的股份;紧接着,中国网通与亚洲全球电信达成收购协议,成为首家并购海外公司的中国电信企业。此后,包括联想、中海油等均开始对外发起收购。

走出去战略将我国对外投资彻底升级,原先,我国企业的对外战略集中在商品输出层次,主要涉及货物贸易、服务贸易、技术贸易以及承包劳务等;自2001年后,进入到第二个层次,即资本输出,主要是指对外直接投资(或称为境外投资)。

虽然此后国内企业的海外发展历程充满曲折,但对于走出去还不到10年的中国企业来说,已经算是成绩斐然,为我国在世界经济中成为真正举足轻重的大国奠定了基础;同时,海外市场,国际需求,也成为国内企业发展战略中必然考量的因素。

 

关键词 EMBA

当年影响力 ★★★

持续影响力 ★★★★★

这一年,国务院学位办批准全国30所重点院校开展EMBA教育。此前,在中欧国际工商学院和北大光华管理学院已经率先开设了此类课程,它们并未引起企业家人群的充分重视。

如今,EMBA学位已经成为企业高管的敲门砖,在高级管理人士中十分普遍。而回想起7年前,社会舆论所关心的几乎只有EMBA为何会这么贵,而非EMBA的教育会带来什么。

2002年起,中国EMBA教育经历了井喷式发展,有资格从事EMBA的商学院从最初的30所增加到62所,市场上各类EMBA项目不下100个,每年招生规模超过1.5万人。

与此同时,从2002年到2009年,一流商学院平均涨价45%以上,学费超过25万元的商学院已经超过10所,而当初的国家指导价仅为20万元。

“2009年度中国最佳EMBA排行榜调查显示:与2007年的学费相比,排名前十位的EMBA项目,有半数的商学院涨幅超过30%,还有不少商学院正在酝酿2010年学费涨价。

生源踊跃,是商学院进一步高收费顺理成章的理由。即使在金融危机后,知名商学院2009年春季班的报考人数也同比增长20%以上,供不应求导致价格水涨船高。

事实上,在金融危机之前,国内EMBA市场由于供求关系,一直处在看涨状态,不过随之而来的疑问是,收费看涨,教育产品的水平有没有看涨,我国培养的EMBA素质有没有看涨呢。

如今教育市场上的供求关系正在发生转变,自2002年开始发扬光大的EMBA教育,也许在历时了7年发展后,正在从一种外延式的扩张,到另一种内涵式的改变。

 

关键词 职业经理人

当年影响力 ★★★★★

持续影响力 ★★★★★

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发布时间:2023-07-07 09:14:31

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